إدارة معلومات الموظفين
يعتمد أساس هذا القسم على تسجيل وإدارة معلومات الموظفين بدقة داخل المؤسسة. تغطي هذه العملية جميع المعلومات التي يجب تسجيلها، من وصول الموظف إلى المؤسسة حتى تقاعده، مثل التفاصيل الشخصية والعائلية والمهارات المحددة وجميع المستندات الرسمية المتعلقة بالموظف.
ملف الموظف هو مصدر البيانات الأساسي، وتعتمد جميع الوحدات الأخرى في النظام على هذه المعلومات لتعمل بشكل صحيح.
الميزات الرئيسية
- تسجيل دقيق للبيانات: تم بناء آلية خاصة لاتخاذ القرار لضمان دقة جميع بيانات الموظفين الجديدة والحالية.
- التخطيط الاستراتيجي: المساعدة في تخطيط الموارد البشرية من خلال توفير بيانات دقيقة عن أعداد الموظفين وتخصصاتهم.
- حساب المزايا والمكافآت: القدرة على الاستفادة من بيانات الموظفين لحساب المزايا والمكافآت والتعويضات الأخرى بناءً على محرك قواعد قوي.